离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。
因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓名和地址,只须写上开证明的日期。
离职证明该怎么写呢?
(1)试用期内的员工辞职,需书面提交辞职报告书给用人单位,办妥《离职报告表》,用人单位书面通知企业人才市场,再予以工资结算。
(2)正式员工辞职,则需书面提交辞职报告书给用人单位人事部审核批准,用人单位书面通知企业人才市场,然后再办妥《离职报告表》再予以工资结算。
离职证明该怎么写
才干屋
人气:2.36W
热门文章
猜你喜欢
最近更新
推荐内容
- 1优秀团员先进事迹材料五篇
- 2毕业生就业热门以及薪酬状况
- 3对照党章党规整改情况
- 4策划方案范文2篇 「一篇精彩的策划方案范文,告诉你如何打造完美活动」
- 5安全生产安全心得体会模板8篇
- 6最新新员工个人转正范文材料工作总结最新
- 7乡镇计划生育2021年工作计划合集
- 8听雨作文
- 9幼儿老师辞职报告8篇 跃然纸上,幼念难舍
- 10疫情期间网课的看法4篇
- 11电力专业技术年度个人小结
- 12三年级上册语文园地七教案7篇
- 13我是幼儿教师演讲稿8篇 "社会中最重要的工作:我是一名幼儿教师"
- 14小学生法制优秀演讲稿3篇 “小小演讲家,用法制点亮明天”
- 15教师参加培训心得体会20233篇 “教师培训:新体验与收获”