辞职报告和辞职申请的区别
导语：辞职申请是劳动者申请辞职，但是申请还有一个批准的过程，而辞职报告则是明确表达劳动者要求辞职的想法，是自己主动的选择。希望以下的辞职报告和辞职申请的区别，大家喜欢！网友问：公司一个员工于20xx年x月xx日上交了辞职...
骨干教师培训课堂实践观摩心得体会
这一周，第四期县级骨干教师培训进行了课堂实践观摩活动，我们在县教师进修学校领导、教师的指导下，深入县小、民小听课，并对听课情况作了及时的反馈及交流。我参加了语文班第四小组的听课评课活动，我本着学习、提高自己的教...
论坛会议邀请函5篇
论坛会议邀请函(一)致各医院检验科主任、同仁：近年来随着医学检验技术飞速发展，设备的自动化水平越来越高，检验知识应适时更新，为了加强洛阳地区检验人员的学术交流，提高检验水平，共同探讨工作中遇到的问题，推动地区检验事业...
升职规则！
升职规则一：你有没有掌握高阶职位的技能和资源。我认识的一个女生，在某家电商公司里面做上架编辑。她的具体工作就是把某个商品的图片和文字介绍上传到后台。她工作特别努力。有时候商品上架量比较大的时候，她主动申请加...
面试官哪些信号是在暗示你面试有戏
02-21每次面试完，等待结果的过程总令人倍感煎熬，尤其是碰上自己心仪的公司，更是免不了时不时打开手机，看看有没有最新进展。但其实，你的面试有没有戏，在整个面试过程中早已透露出了蛛丝马迹。虽然面试官并没有当场给出明确结论，但...
成为面试官后终于明白的一些事情
10-19作为求职者多年，终于有一天，我也成为了面试别人的人。而且我神奇地发现，以前作为求职者的心态发生了巨大的转变，甚至明白了很多以前不懂的道理，原来面试官们，都是这么想的。面试问题答不上来求职者：不知道怎么回答，怎么办，我完...
应聘自我介绍技巧3篇 巧妙自我介绍：打动面试官的技巧
11-11您好，我是公文网站地编辑，今天我将与大家分享一些关于“应聘自我介绍技巧”的重要信息。在竞争激烈的就业市场中，一篇出色的自我介绍可以为您赢得宝贵的机会。通过本文，您将学习到一些简洁明了的技巧，帮助您在面试或求职时...
面试指导：与面试官的心理较量
09-22现代职场中的人们跳槽频率已经很高，相信有一部分人已经成为面试中的“面霸”了。不过对于还没有总结出摸准考官心理的职场人士来说，学习一下下面的知识对你今后的面试工作十分重要。其实，面试也是供需双方心理上的较量。...
面试时的简短自我介绍4篇 “最简短的自我介绍，激发面试官的注意力！”
11-28大家好，我是一名公文网站的编辑，负责编辑和发布各类公文。今天我想与大家分享一下关于面试时的简短自我介绍的重要性和技巧。无论是在求职还是升职面试中，一个简练、准确且吸引人的自我介绍通常能为我们赢得更多的机会。...
国企面试官：忠诚度是第一标准
01-25因为是建筑企业，所以每年的应届毕业生招聘季节，我们都将目标锁定几所主要的交通院校。并且这一次为节省精力，我所在单位的人事部门并没有大范围的接受简历，而是直接与学校就业办联系，取得了一些相关专业优秀毕业生的资料。...
绝对不能问面试官的问题
07-21〖摘要〗这种情况，无论是在中文面试还是英文面试中，都是超级忌讳的。在搜面试技巧吗？下面小编精选了一篇相当好的《绝对不能问面试官的问题》，大家可以参照一下。面试是面试官主动测试，求职者被动应试的过程，而求职却是求职...
疫情下视频面试，面试官都在注意些什么？
11-21受疫情的影响，“视频面试”功能成功解了企业避免“面对面”招聘的燃眉之急，也为求职者也带来了极大的便利。随着视频面试的热度不断攀升，人们讨论的话题和热度自然也转到了如何提高成功率，该如何准备的话题上来。视频面试...
当心面试官的语言陷阱
06-09每一位应聘者都希望找到一个能够了解自己优点的老板。用人单位则希望能找到优秀的合作伙伴。当陌生的双方相见后,都想在短短一席话中努力表现出自己的优点、说出聪明话或立即呈现出很棒的反应,以便给对方留下良好的印...
问“倒”你的面试官
06-18招聘者向应聘人员提供提问机会，既能更好地实现应聘与招聘间的双向沟通，营造相互尊重的良好氛围，也是测试应聘人员综合素质的一种方式。但是，许多应聘人员在面对“你还有什么问题需要问我？”或“还有什么需要我进一步说明？”...
面试官的“好”与“恶”
07-21知己知彼，百战不殆。在面试之前，申请人必须充分了解面试官的好恶。虽然每个面试官存在个体差异，但是，总体来说，面试官的“好”与“恶”相差无几。一、在做事与为人方面，面试官的“好”与“恶”总有学员问我：老师，宝洁公司为什...
让面试官瞬间惊艳的三个技巧
11-21在求职中，大家有着各种各样的疑问，这些问题总结起来，就是一句话：“有没有什么简单易学的投机技巧，能够让我得到超越自身实力水平的高质量offer？”。大多数人的回答肯定是：“不可能，世界上哪儿有这么好的事儿？”。但小编的答案...
面试官最看重的求职素质
01-25在对待他人的时候：(1)感恩：对待他人对待自己的所得有一颗感恩之心，乐于看到别人对自己的“好”。比如说，谈到前任老板的时候，顺便提及他对自己的提携与恩惠。(2)宽容：对待他人如同对待自己。比如说，看到别人有缺点的时候，立刻...
面试官自我介绍模板精选5篇
02-10详细的自我介绍是我们生活中最为实用的文本形式，在进行自我介绍的写作时，我们必须保证内容的完整真实，本站小编今天就为您带来了面试官自我介绍模板精选5篇，相信一定会对你有所帮助。面试官自我介绍模板篇1①平等交流、积...
二分法搞定面试官
06-18求职面试，应聘者一定要力求想到事情的方方面面，灵活反应，特别是要处理好“突发口口件”和“细节上的问题”。知己更要知人清醒地认识自己，对于求职者来说太重要了。自己学了什么、想做什么、能干什么、不足的是什么，自己可...
面试官们眼中的应聘大忌
06-16最近有HR在网上大倒苦水，一些“极品”应聘者让他们哭笑不得：面试前找人探路的“温室花朵”、只愿做大客户不屑琐事的“精英”、满口无人能听懂的网络语的宅男……其实，这些应聘者的表现正犯了面试的大忌。提到面试，不少应...
面试官往往会聊一些看似无关紧要的问题
03-01当你风风火火赶到面试现场，面试官很热情地为你开门倒水并且以一句‘辛苦了辛苦了，开车过来路上堵不堵？’作为开场白时，你肯定觉得这个面试官还挺亲切热情，殊不知，面试官对你的考核从此时就可能已经开始了。面试正式开始之前...
成功的面试要了解面试官的真实想法
01-25子曰：“视其所以，观其所由，察其所安，人焉廋哉?人焉廋哉?”廋同搜，是隐藏的意思。这段文字的大意是，孔子说：“看他言行的动机，观察他走过的道路，了解他内心安于什么，不安于什么，那么，一个人怎么能隐藏得了呢，一个人怎么能隐藏得了呢...
微软面试题面试官问答
01-26微软面试题：现在我们要问一个问题，看看你的创造性思维能力。不要想得太多，运用日常生活中的常识，描述一下你的想法。这个问题是，下水道的井盖为什么是圆的?A：它们并不都是圆的。有些是方的。的确有些圆井盖，但我也看过方的，长...
怎样巧妙回答面试官的问题5篇 7个聪明回答面试官问题的方法
11-16面试是获取心仪职位的关键一步，巧妙回答面试官的问题可以增加自身竞争力。本文将分享几个应对常见问题的技巧，帮助您在面试中表现更加从容自信。第1篇(1)把握重点，简捷明了，条理清楚，有理有据。一般情况下回答问题要结论在...
简历是为面试官设计的
01-31大多数招聘专家认为，一些有潜能的求职者不能得到面试官的青睐是因为简历制作存在着缺陷。如，工作经历与招聘企业的要求没有显著关联性；在描述工作经历时，过分强调工作职责而忽略工作技能（尤其是软性或商务技能）和工作成绩；整...
提面试官好感的自我介绍三要素
01-24在面试时，我们经常会被要求自我介绍，所谓自我介绍，就是把自已介绍给出别人，以使别人认识自已，所以恰到好处的自我介绍，可以大大提高面试的好感。1．了解自我介绍的分类自我介绍根据介绍人的不同，可以分为主动型自我介绍和被动...
面试的礼仪7篇 “赢得面试官好感的绝佳礼仪技巧”
11-18面试的礼仪是成功面试的关键之一。礼仪的好坏往往是雇主评价应聘者的重要标准之一。在面试中，候选人的言谈举止、着装仪态、礼貌规矩等方面都需要注意和改善，才能在激烈的竞争中脱颖而出。以下是一些关于面试礼仪的注意...
讨好面试官仍需技巧
06-19羊城晚报讯记者陈学敏、实习生阿润、通讯员吴凡报道：近日，面试人次超过千人的考官与大学生分享面试官的经验，其中一位以自身经历提点学子们面试时关键要诚实、坦诚、说实话。日前，某跨国公司三位在职场身经百战的高管与华...
简历造假，面试官有一万种核实的方法
10-23如今正是秋招高峰期，精修简历是每个同学网申前必做的。但是，也有部分同学会过度精修简历。将自己的个人简历写的无比完美，跟领导人入职一样。各种奖项拿了个遍，三好学生、优秀帮干部、技能证书；实习经历4-5段，做过助理、当...